今年起重点扶持成长型中小企业

从昨日召开的全市中小企业工作会上获悉：今年起，成长型中小企业将成为金融、财政和中介机构优先扶持服务的重点，以促使其创新能力和核心竞争力进一步提升。
　　据了解，截至去年底，我市提前一年实现“3153”中小企业成长工程建设目标，即培育1000家成长型中小企业，力争有50家进入中型企业行业，有30家进入大型企业行业。
　　5年培养10万名职业经理人
　　从今年起，我市将全面实施“1461”中小企业人才发展计划，全力提升企业经营者和管理人员的业务素质。5年内将培养10万名熟悉现代管理知识、具有较强创业创新能力的职业经理人，培养40万名各类专业技术人员，培养60万名各种高级技能人才，培养100万名具有大中专（含技校）文化程度的从业人员。
　　根据成长型中小企业需要，我市还将制定人才需求目录，帮助引进各类紧缺和急需人才。还将进一步加强与大专院校的联合，按成长型中小企业需求，对员工及后备员工开展多层次职业技能培训，搭建职教供给与企业需求平台。
　　将建三类企业维权长效机制
　　影响非公有制企业、中小企业、乡镇企业（以下简称三类企业）经济发展的体制性障碍将被清除。对此，我市将建立维护三类企业合法权益的长效机制，从制度上保证三类企业投资和发展环境不断改善。
　　据介绍，今年我市将在原有基础上，新建市政府民营企业维权投诉中心（分中心）5至8家，监测点5至10个，并聘任相应数量的监督员。各区县（自治县）中小企业行政部门、维权投诉分中心、监测点、监督员将担负起三类企业维权投诉的重任，坚决制止和杜绝行政部门向三类企业乱收费、乱摊派、乱罚款、乱检查、乱评比、乱培训等现象。

来源：重庆日报