荣昌县发改委党组织以开展创先争优活动为契机，深入开展创建学习型党组织活动，把建设学习型党组织作为机关党的建设的首要任务，扎实推进，有力地推动发展和改革各项工作迈向新台阶。

一、提高认识，加强领导，把理论学习摆上重要日程

学习型党组织能否搞好，关键在于领导。作为理论学习中心组组长，荣昌县发改委党组书记、主任始终高度重视党组中心组理论学习工作，以身作则，率先垂范，带头学习，带头发言，带头撰写学习心得体会，在单位领导的带动下，机关上下形成了浓厚的学习氛围。

二、健全学习制度，为创建学习型党组织提供保证

为了保证建设学习型党组织工作开展的有效性、持续性，县发改委结合工作实际， 健全学习制度。一是建立党组书记责任制度。明确了一把手负总责，中心组由党组书记、主任任组长，组长亲自抓，形成狠抓落实的领导责任制。二是建立集中学习制度。党组中心组每月安排集中学习至少1次以上，全年不少于12次，发改委机关支部坚持每周学习制度，围绕中央、市、县决策部署、时事政治、业务知识、文明礼仪等开展专题讲座。三是建立学习考勤制度。每次学习都严格实行考勤，因公务或其它事情不能参加学习的事先请假。四是建立调查研究制度。每位党组成员每年结合实际工作撰写2篇调研报告或学习体会文章，并撰写读书笔记。五是建立和完善干部教育培训档案，如实记载干部参加教育培训情况和考核情况。

三、创新学习方式，增强学习的吸引力和实效性

县发改委党组织积极创新学习方式，努力营造生动活泼的学习氛围，不断提高学习质量和效果。一是领导带头学。主要领导带头上党课，带头作专题报告。二是先进典型导学。组织开展向优秀共产党员杨善洲学习。三是组织开展学习讨论，并撰写心得体会。

四、联系实际，学以致用，进一步推动发展和改革各项工作

县发改委在在理论学习中，坚持理论联系实际，注重实效。一是同中央经济工作会和市委党代会、全委会精神相结合，进一步提高运用科学发展观统揽全局的自觉性和发展改革工作的前瞻性。二是同学习市场经济、科技、法律等知识相结合，鼓励党员干部学习新知识，扩大知识面，提高工作能力和水平。三是同推进机关效能建设、改进工作作风相结合、党风廉政建设相结合。四是同推进发展和改革工作相结合。以县发改委制定的“1234”工作思路为中心，强化经济监测，发挥参谋助手作用，牵头组织“十二五”规划编制，强化产业扶持和引导，牵头组织重点项目建设，加强利民惠民实事建设，推动社会事业发展。

     杨智凌  秦建洪