重庆市发展和改革委员会关于开展重庆市2024年度区县对口协同发展机制绩效评估竞争性比选的公告
建立区县对口协同发展机制是推动区域协调发展、促进共同富裕的重要举措。为深入贯彻《建立“一区两群”区县对口协同发展机制工作方案》(渝委办发〔2020〕37号),我委拟通过竞争性比选方式面向社会公开优选重庆市2024年度区县对口协同发展机制绩效评估单位。请有意向且具备相应研究能力的单位积极报名并提交相关材料,我委将组织有关单位、行业专家进行比选。现将有关事项公告如下。
一、工作要求
(一)主要内容:年度绩效评估需结合月度跟踪调度工作统筹开展,采取资料收集、现场核查、走访座谈、绩效评价等方式对以下几个方面进行全面评估:一是对照《建立“一区两群”区县对口协同发展机制工作方案》(渝委办发〔2020〕37号),建立区县对口协同发展机制绩效评价评分体系。二是对2024年度结对区县对口协同年度协议完成情况和对口帮扶项目实施情况进行全面评估,分析取得的主要成效、做法、典型经验和存在的问题和原因。三是提出相关建议,为下一步做好区县对口协同发展工作提供参考。评估单位形成1个全市总报告和17对协同区县分报告。
(二)经费标准:竞选总报价最高限价为20万元(大写:人民币贰拾万元整)。上述报价覆盖评估全部工作内容,除上述费用外,不再另行支付任何费用。
(三)时间要求:自合同签订之日起,2024年12月31日前完成。
二、参与要求
(一)法人资格:在中华人民共和国工商部门注册、具有独立企业法人资格和独立订立合同的权利。
(二)业绩要求:具有咨询类业务咨信,有相关课题研究或绩效评估业绩,具有较强的数据分析、评估评价、文字起草能力,能够提供开展评估的必要条件,保证评估成果按期实现(提供相关佐证材料,如合同、知识产权相关证明材料,复印件加盖公章、原件备查)。
(三)人员保障:课题负责人应拥有丰富工作经验,能亲自组织、指导、参与绩效评估并开展实质性工作。项目负责人须是副高级及以上或同等职务职称的研究人员。
(四)履约信誉:具有良好的商业信誉,近三年内合同履行方面无不良记录。
(五)质量保证和控制:能根据标准采取有效的质量保证和质量控制措施。
三、申报材料及申报方式
(一)申报资料:申报单位需填报《重庆市2024年度区县对口协同发展机制绩效评估比选申请书》(附件1),提交纸质版一式5份(首页及尾页加盖鲜章章),电子版一份(刻盘),相关资料密封送至指定地点。
(二)申报截止时间:2024年9月20日(星期五)17:00前(北京时间)。
(三)申报递交地址:重庆市渝北区洪湖西路16号建发大厦419室。
(四)逾期送达或者未送达指定地点的不予受理。
联系人:彭老师 联系方式:023-67575148
地 址:重庆市渝北区洪湖西路16号建发大厦419室
邮 编:401121
附件:1.重庆市2024年度区县对口协同发展机制绩效评估比选申请书
2.竞争性比选评分表
重庆市发展和改革委员会
2024年9月13日